برای همیشه لابی می کنید؟ کمپین جدیدی از Big Tech خواسته است برای اقدام جسورانه در مورد آب و هوا تلاش کند


شکی نیست که اخیراً Big Tech در مورد یک بازی بزرگ آب و هوایی صحبت کرده است. طی دو سال گذشته ، مایکروسافت متعهد شده است که تا سال 2025 فعالیت خود را کاملاً بر روی انرژی های تجدیدپذیر مدیریت کند. اپل متعهد شده است که پس از یک دهه در تمام زنجیره تامین خود از کربن خنثی شود ، آمازون اعلام کرده است که تا سال 2030 100000 ون برای تحویل جاده راه اندازی خواهد کرد. و شرکت مادر گوگل ، آلفابت ، متعهد است که تمام مراکز داده خود را بدون کربن به مدت یک دهه اداره کند.

اما در حالی که شرکت های بزرگ فناوری برای پاک سازی آلودگی های آب و هوایی خود تلاش واقعی می کنند ، با وجود این که چنین حمایت هایی می تواند نقش بسیار بزرگتری در کمک به این کشور داشته باشد ، بسیار کم تلاش می کنند تا سیاست های آب و هوا را در سطح ایالت یا فدرال لابی کنند. ایالات متحده برای رسیدن به اهداف آب و هوایی خود. اکنون سازمانی در تلاش است تا با ترغیب کارگران فن آوری به روسای خود بگوید که این کار را افزایش دهند.

در تاریخ 31 مارس ، ClimateVoice ، یک سازمان حمایت از آب و هوا ، یک کمپین “1 بر 5” را آغاز کرد و از پنج شرکت بزرگ فناوری در ایالات متحده – Alphabet ، Amazon ، Microsoft ، Apple و Facebook – خواست که یک پنجم دلار لابی خود را جدا کنند. برای سیاست های آب و هوایی در سال 2021. این یک تغییر لرزه ای برای شرکت هایی است که امروزه تنها بخش کوچکی از منابع لابی خود را به مسائل آب و هوایی اختصاص می دهند. بنیانگذار ClimateVoice بیل ویچل ، مدیرعامل سابق گوگل و فیس بوک برای پایداری ، معتقد است که اگر شرکت های بزرگ فناوری می خواهند رهبری واقعی را در آب و هوا نشان دهند ، هرگز زمان بهتری برای قرار دادن پول و نفوذ آنها در جایی که دهان آنهاست ، نبوده است.

وایل به گریست گفت: “ما یک پنجره سیاسی داریم.” “ما در واشنگتن این فرصت را داریم که قوانین اساسی آب و هوا را تصویب کنیم. شرکت های بزرگ فناوری اگر تصمیم بگیرند ، از منابع و قابلیت هایی برخوردارند که واقعاً در اینجا حفاری می کنند و تغییر ایجاد می کنند. “

قطعاً درست است که Big Tech از منابع برخوردار است. از دسامبر سال 2020 ، ارزش پنج شرکت بزرگ فناوری ایالات متحده در کل 7.4 تریلیون دلار ، معادل تقریباً یک سوم تولید ناخالص داخلی آمریکا است. و در حالی که بسیاری از بخشهای اقتصاد در طی بیماری همه گیر COVID-19 متحمل رنج شده اند ، شرکتهای فناوری با ثبت وابستگی بیشتر صدها میلیون نفر در سراسر جهان به خرید آنلاین ، سیستم عامل های کنفرانس ویدئویی و سایر خدمات فنی ، سود بی سابقه ای کسب کرده و قدرت خود را تثبیت می کنند. و محصولات

اما تا به امروز ، شرکت های بزرگ فناوری ایالات متحده از منابع مالی و نفوذ سیاسی خود برای فشار آوردن به سیاست های جسورانه آب و هوا استفاده نکرده اند ، علی رغم اینکه همه آنها اهداف آب و هوای داخلی را اتخاذ کرده اند و اقدامات اقلیمی را در قلب اوضاع خود قرار داده اند. استراتژی ها. . براساس مرکز سیاستگذاری پاسخگو ، بین سالهای 2019 و 2020 ، آلفابت ، آمازون ، مایکروسافت ، اپل و فیس بوک در مجموع 127 میلیون دلار صرف لابی فدرال کرده اند. اما گزارشی در ژانویه توسط اندیشکده InfluenceMap نشان داد که تنها 4 درصد از لابی های فدرال در این شرکت ها بر روی مسائل آب و هوایی تمرکز دارند. در مقابل ، بیگ اویل تقریباً 40٪ از توده عضلانی لابی خود را به سیاست های آب و هوایی در همان دوره اختصاص داد – بیشتر به مبارزه با آن.

مدیر عامل شرکت InfluenceMap ، دیلن تانر می گوید Big Tech ممکن است لابی های اقلیمی را در اولویت قرار ندهد ، زیرا شرکت ها سیاستی مانند استانداردهای انرژی پاک یا مالیات کربن ملی را نمی بینند که در آینده نزدیک مستقیماً بر آنها تأثیر بگذارد.. ” وایل مظنون است که “اجتناب از خطر” نیز با توجه به ماهیت کاملاً حزبی بسیاری از مباحث مربوط به سیاست اقلیم ، نقش دارد. وی گفت: “شركت های بزرگ معمولاً از این می ترسند كه اگر در مورد موضوعی مشاجره قاطعانه موضع بگیرند ، شخصی كه از آن ناراضی است می تواند كاری برای آسیب رساندن به تجارت اصلی آنها انجام دهد.”

آمازون عملکرد مرکز با صفحات خورشیدی در پشت بام
آمازون دارای 68 سقف خورشیدی در مراکز عملکرد و مراکز مرتب سازی است. آمازون

ClimateVoice برای دستیابی به هدف خود از وادار كردن شركتهای فن آوری به صرف یك پنجم دلار لابی گری خود در این سال ، با استفاده از تركیب پوشش مستقیم ، تبلیغات دیجیتالی و اجتماعی ، كارمندان صنعت فناوری و همچنین دانشجویان دانشگاهی را كه Big Tech مرتباً از آنها استخدام می كند ، بسیج می كند. کمپین های رسانه ای. کارمندان پنج شرکت فناوری مورد هدف ClimateVoice ممکن است با امضای طوماری از کارفرمایان خود خواستار لابی برای اقدام در زمینه اقلیم در سال 2021 شوند. اگرچه اسامی امضا کنندگان برای جلوگیری از تلافی جویی کارفرمایان در دست حفظ است ، ویل می گوید که ClimateVoice با مدیران در تماس است هر یک از شرکت ها و “به طور منظم با آنها درگیر خواهند شد” تا بدانند که چه تعداد از کارکنان آنها دادخواست را امضا کرده اند و آنچه که آنها گفته اند. وی گفت ، این کمپین از “چندین سطح غربالگری” برای بررسی وضعیت استخدام تکنسین هایی که دادخواست را امضا می کنند ، استفاده می کند و نسخه دیگری از دادخواست را برای اعضای عمومی ارائه می دهد تا حمایت خود را اعلام کنند.

اگرچه کمپین 1 به 5 هنوز هیچ رقمی را به اشتراک نگذاشته است ، اما ویل تاکنون گفته است که پاسخ “واقعاً مثبت” است.

ویهل گفت: “ما افراد زیادی داریم كه در دادخواست ها امضا می كنند و چیزهایی را در رسانه های اجتماعی به اشتراک می گذارند.” “بسیاری از ایمیل های افرادی که می پرسند چه کاری می توانند برای کمک به آنها انجام دهند.”

گوگل و مایکروسافت از اظهار نظر در مورد کمپین 1 در 5 خودداری کردند. سخنگوی فیس بوک در نامه الکترونیکی گفت که این شرکت متعهد به مبارزه با تغییرات آب و هوا و حمایت از اهداف توافق نامه پاریس است ، اما به طور خاص به لابی ها یا کمپین جدید اشاره نکرد. . نه آمازون و نه اپل به درخواست گریست برای اظهار نظر در مورد این کمپین پاسخ ندادند.

آیا فشار کارکنان فنی ناشناس به اندازه کافی برای مجبور کردن این بازیکنان بزرگ سازمانی برای تغییر شیوه های لابی خود کافی است یا خیر. به طور خلاصه ، به نظر می رسد مبارزات اخیر فشار بر کارمندان آمازون را تحت تأثیر قرار داده است ، وعده آب و هوای سال 2019 خود را تنها پس از امضای نامه سرگشاده هزاران کارگر به جف بزوس برای انتشار طرح آب و هوا برای کل شرکت و مایکروسافت اعلام کرد. فروش نرم افزار تشخیص چهره به ادارات پلیس را در ژوئن گذشته پس از نامه سرگشاده صدها کارمند محدود می کند.

اما پاسخ صنعت فناوری به فعالیت کارمندان فقط یک سری امتیازات نیست: شرکت ها همچنین در برابر برخی از برجسته ترین منتقدان داخلی خود تلافی کرده اند. آوریل گذشته ، آمازون دو زن را که به سازماندهی گروه افسران عدالت آمازون کمک می کردند ، که ادعا می شود با انتقاد عمومی از شرکت ، سیاست های ارتباطی شرکت ها را نقض می کنند ، اخراج کرد ، انتقامی که اخیراً توسط شورای ملی کار مورد بررسی قرار گرفت. روابط غیرقانونی تلقی می شود.

لیندسی بیکر ، یکی از اعضای ارشد موسسه راکی ​​کوه و رئیس سابق توسعه پایدار در WeWork ، مطمئن نیست که کمپین های فشار کارکنان علیه عوامل دیگر – از جمله فشار رقبا از سوی شرکت های فناوری رقیب – انگیزه جو اخیر هستند – و تعهدات عدالت دره سیلیکون. اما به طور کلی ، او معتقد است که “کارمندانی که درگیر کار می شوند به خوبی در فن آوری کار می کنند” ، با توجه به اینکه شرکتهای برتر به شدت در تلاشند تا با استعدادترین افراد را استخدام کنند.

بیکر گفت: “کار در یک شرکت فناوری در زمینه توسعه پایدار ، می توانم بگویم آنچه که کارمندان فکر می کنند مهم است.” “اگر آنها احساس كنند كه تهدیدی واقعی وجود دارد ، مردم ترك خواهند كرد ، آنها عمل خواهند كرد.”

به همین دلیل ، بیکر در مورد چشم انداز کمپین 1 به 5 خوش بین است. حداقل یک مهندس گوگل که دادخواست را امضا کرده است ، خوش بینی او را به اشتراک می گذارد. مهندس که خواست نامش فاش نشود تا صریحاً درباره سیاست های شرکت صحبت کند ، گفت: “ممکن است به 20 درصد نرسیم ، اما فکر می کنم هر اقدامی برای رسیدن به آن عالی است.”

مهندس گوگل مانند وایل فرصتی را می بیند ، البته فرصتی کمی متفاوت: گوگل اخیراً اعلام کرد که در این دوره از انتخابات به اعضای کنگره که مخالف تأیید نتایج آخرین انتخابات ریاست جمهوری آمریکا بودند ، کمک سیاسی نخواهد کرد.

مهندس گوگل گفت: “امیدوارم این سرمایه آزاد شود.” “چرا ما آن را برای اهداف نجیب تر که نماینده کارمندان و مشتریان ما است اعمال نمی کنیم؟”





منبع: nama-news.ir

دیدگاهتان را بنویسید

Comment
Name*
Mail*
Website*